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Sozialkompetenztraining für Auszubildende

Mit "PeKo - Persönlichkeitsentwicklung durch Kompetenztraining", unterstützt die SBH-Gruppe Unternehmen bei der Förderung ihrer Auszubildenden.

Der Mangel an Fachkräften ist in der Wirtschaft ein Dauerthema. Entsprechend schwer wiegt der Umstand, dass viele potenzielle Nachwuchskräfte nicht über eine ausreichende Ausbildungsreife verfügen. Mit "PeKo - Persönlichkeitsentwicklung durch Kompetenztraining", unterstützt die SBH-Gruppe Unternehmen bei der Förderung ihrer Auszubildenden.

"Bei rund 70 Prozent der Auszubildenden, die ihre Lehre abbrechen, sind mangelnde soziale Kompetenzen der Grund", sagt Martina Braunstein. Die Pädagogin der SBH kennt die Probleme: fehlende Motivation, Unpünktlichkeit oder mangelndes Durchhaltevermögen. Auch den Umgang mit konstruktiver Kritik haben viele Nachwuchskräfte nicht ausreichend gelernt. "In dem Alter, in dem viele der Auszubildenden sind, sind die sozialen Kompetenzen noch nicht sehr ausgeprägt", sagt Braunstein. Oft würden diese im Elternhaus oder der Schule nicht konsequent genug vermittelt. "Einige Auszubildende haben zu wenig Selbstbewusstsein und können mit Kritik nicht umgehen, andere sind hingegen zu selbstbewusst und haben keinen Respekt vor Autoritäten und Hierarchien."

In dem speziell für Ausbildungsbetriebe entwickelten "PeKo"-Workshop", werden die Potenziale der Jugendlichen erfasst und gefördert. Gruppendynamische Übungen bieten Einblicke in Kommunikationsprozesse und zeigen den Azubis Strategien auf, wie sie ihr Sozialverhalten gegenüber Vorgesetzten, Mitarbeitern und Kunden optimieren können. So wird den Nachwuchskräften eine positive Einstellung zu eigenverantwortlichem Arbeiten vermittelt.

Ihre Ansprechpartnerin: Martina Braunstein

Mail martina.braunstein@sbh-nord.de
Fon +49 5121 7487937

SBH Nord GmbH
Cheruskerrring 51
31137 Hildesheim

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